1. Home >
  2. Careers and training >
  3. Jobs >
  4. Gerente de Hub

Gerente de Hub

CIMMYT es una organizaci贸n internacional de investigaci贸n y desarrollo agr铆cola sin fines de lucro, enfocada al fortalecimiento de sistemas de producci贸n de ma铆z y trigo en pa铆ses en desarrollo. Para m谩s informaci贸n visite nuestro sitio de internet en www.cimmyt.org

El Centro Internacional de Mejoramiento de Ma铆z y Trigo (CIMMYT) est谩 buscando un profesionista din谩mico, innovador, proactivo y con iniciativa para la posici贸n de Gerente de Hub para trabajar en el Programa de Desarrollo Estrat茅gico (IDP) del CIMMYT. La persona seleccionada atender谩 una regi贸n agroecol贸gica ubicada en la Rep煤blica Mexicana ayudando al desarrollo de la estrategia del CIMMYT para desarrollar, difundir y mejorar la agricultura sustentable mediante la implementaci贸n de una red de nodos de innovaci贸n que apoyen redes regionales de investigaci贸n, divulgaci贸n y capacitaci贸n en 谩reas claves en el pa铆s.

Actualmente estamos buscando profesionales que nos ayuden en diferentes regiones agron贸micas del pa铆s, por lo que el candidato seleccionado laborar谩 en alguno de los siguientes estados: Hub Pacifico Norte (Sinaloa, Sonora, Baja California y Baja California Sur); Hub Pacifico Sur (Oaxaca); Hub Baj铆o (Jalisco, Guanajuato, Quer茅taro y Michoac谩n); Hub Escala Intermedia (Chihuahua y Durango); Hub Golfo Centro (Veracruz y Tabasco); Hub Occidente (Nayarit y Colima); Hub Pacifico Centro (Guerrero y Morelos); Hub Pen铆nsula de Yucat谩n (Yucat谩n, Quintana Roo y Campeche); Hub Valles (Estado de M茅xico, Puebla, Hidalgo, Ciudad de M茅xico y Tlaxcala); Hub Intermedio (Zacatecas, Aguascalientes y San Luis Potos铆); Hub Tr贸pico Bajo (Chiapas).

Las principales responsabilidades de la posici贸n son:

  • Reunir una amplia gama de organizaciones p煤blicas y privadas para cumplir efectivamente con soluciones integradas de tecnolog铆a para el desarrollo y la divulgaci贸n de la agricultura sustentable en el 谩rea del centro de entrega.
  • Trabajar con productores, t茅cnicos y actores locales en campo para establecer plataformas de investigaci贸n y m贸dulos y as铆 generar 谩rea de impacto de las nuevas tecnolog铆as.
  • Definir las necesidades locales e identificar las tecnolog铆as pertinentes de Agricultura de Conservaci贸n, tecnolog铆as de fertilidad integral, poscosecha y otras tecnolog铆as sustentables que ofrecen un alto potencial de impacto en la productividad del sistema agr铆cola en la regi贸n del eje.
  • Asegurar la colecci贸n y organizaci贸n de datos de las actividades en el Hub (m贸dulos, eventos, plataformas).
  • Poner en pr谩ctica planes integrados de acci贸n para generar la necesaria adaptaci贸n y extensi贸n de tecnolog铆a.
  • Promover e impulsar alianzas entre los sectores p煤blico y privado para mejorar la ejecuci贸n y ampliaci贸n de las tecnolog铆as sostenibles.
  • Colaborar en la mejora de los materiales locales de capacitaci贸n y enfoques para la ejecuci贸n de las actividades de primera l铆nea con el personal de extensi贸n, los agricultores y el sector privado de manera coordinada.
  • Supervisar las actividades y desarrollar estrategias y m茅todos para cuantificar los impactos de las tecnolog铆as de extenderse en la regi贸n.
  • Dar seguimiento a los proyectos colaborativos en el Hub.
  • Realizar las actividades del 谩rea que le sean asignados por su jefe inmediato.

Los candidatos deber谩n cubrir con los siguientes requisitos:

  • El titular del puesto debe contar con estudios m铆nimos a nivel Licenciatura en Agronom铆a o equivalente; es deseable contar con Maestr铆a en Agronom铆a o af铆n.
  • Contar con experiencia m铆nima de cuatro a帽os en posiciones o actividades similares. Es deseable contar con experiencia en la gesti贸n de proyectos que demandan colaboraci贸n con equipos interdisciplinarios.
  • Contar con nivel avanzado en el idioma ingl茅s. El candidato seleccionado deber谩 obtener una calificaci贸n m铆nima en C1 de acuerdo al Marco Com煤n Europeo de Lenguas.
  • Poseer conocimientos en el uso de paqueter铆a de MS Office es id贸neo.
  • El titular del puesto deber谩 de contar con disponibilidad para cambiar de lugar de vivienda y viajar constantemente dentro del interior de la Rep煤blica.
  • El titular del puesto deber谩 demostrar las siguientes competencias: Pensamiento Cr铆tico, Liderazgo de Equipos, Comunicaci贸n, Trabajo en Equipo y Negociaci贸n y Resoluci贸n de Conflictos.

CIMMYT ofrece un esquema de compensaci贸n atractivo y apoya el desarrollo profesional continuo.聽 Entre las prestaciones que ofrece la organizaci贸n a su personal de planta, adicionales a las contempladas por las leyes mexicanas, se encuentra un aguinaldo de cuarenta d铆as, prima vacacional (56%), seguro de vida y seguro de gastos m茅dicos mayores, vales de despensa y fondo de ahorro.

Por favor aplique en l铆nea a la vacante M21158 Gerente de Hub, a m谩s tardar lunes 21 de junio de 2021. Para mayor informaci贸n acerca de la posici贸n, comunicarse con Jaqueline Perez en j.p.herrera@cgiar.org

Le pedimos tener en cuenta que s贸lo los candidatos seleccionados ser谩n contactados.

脡sta vacante permanecer谩 abierta hasta ser cubierta.

El CIMMYT tiene una pol铆tica de igualdad de oportunidades para los empleados y se promueve la diversidad en cuanto a g茅nero y nacionalidad.

To apply for this job please visit cimmytrecruitment.wufoo.com.