• Home
  • Coordinador de CENDI

Coordinador de CENDI

JOB OPPORTUNITIES

CIMMYT es una organización internacional de investigación y desarrollo agrícola sin fines de lucro, enfocada al fortalecimiento de sistemas de producción de maíz y trigo en países en desarrollo. Para más información visite nuestro sitio de internet en www.cimmyt.org

El Centro Internacional de Mejoramiento de Maíz y Trigo (CIMMYT) está buscando un profesionista dinámico, innovador, proactivo y con iniciativa para la posición de Coordinador de CENDI para trabajar dentro del CENDI del Programa de Servicios Corporativos del CIMMYT.

La persona seleccionada trabajará en las oficinas centrales de CIMMYT, ubicadas en Texcoco, Estado de México, a 45 minutos de la Ciudad de México.

Las principales responsabilidades de la posición son:

  • Coordinar el registro de nuevos niños.
  • Llevar a cabo la recepción y entrega diaria de pequeños cuidando su bienestar físico y emocional en CENDI y After School.
  • Coordinar y revisar evaluaciones iniciales, intermedias y finales que realizan las maestras sobre los niños para discusión con los padres para coordinar reuniones periódicas entre los padres de familia y las maestras a fin de informarles acerca de los avances de sus pequeños.
  • Supervisar el desarrollo de los planes de trabajo para cada sala a fin de cumplir con los objetivos de enseñanza.
  • Desarrollar estrategias según la situación que se presente con los niños a fin de apoyar a los papás y maestras en el desarrollo intelectual y motriz de los pequeños.
  • Desarrollar planes para la estimulación de lenguaje y lecto-escritura.
  • Implementar planes de acción para la modificación de hábitos y conductas.
  • Proporcionar apoyo psicológico.
  • Supervisar la realización de tareas a pequeños de 3 a 12 años en After School.
  • Planear y llevar a cabo proyectos adecuados a la edad de los niños tales como: Easter Break, evento de navidad, día de las madres, día de la bandera, etc para CENDI y After School.
  • Revisar semanalmente la planeación de cada una de las salas (Lactantes, Maternal A, Maternal B, Pre-Kinder)
  • Planear la ocupación de las salas y los procesos de admisión de las diferentes salas, así como evaluar los objetivos en cada una de ellas e implementar los cambios necesarios.
  • Supervisar continuamente las diferentes salas para verificar el bienestar de los pequeños y el desarrollo de los planes de trabajo de las maestras.
  • Revisar semanalmente las bitácoras de registro diario de incidentes.
  • Coordinar reuniones mensuales con el personal a cargo para llevar a cabo retroalimentación y mejoras en el campo de trabajo (incluyendo servicio social y prácticas profesionales).
  • Coordinar la respuesta de emergencias de acuerdo al Plan de Protección Civil institucional y del CENDI.
  • Informar a Servicio Médico cuando hay enfermedades o accidentes con los niños para tomar las medidas apropiadas.
  • Ser responsable de la comunicación entre el personal con todos los padres de familia de CENDI y After School.
  • Administrar los ingresos y egresos incluyendo: pagos de las colegiaturas, pago de alimentos, solicitar autorizaciones descuentos de cuentas personales, enviar reportes a Finanzas para aplicar cargos a cuentas personales, aclaración de cargos, elaborar Journals y vales para compra de material tanto para CENDI y After School.
  • Realizar reportes de las cuentas mensuales de alimentos de CENDI y After School.
  • Solicitar los alimentos para los niños de CENDI y After School teniendo en cuenta sus restricciones de dieta (diferentes instrucciones de los padres de familia o pediatras).
  • Supervisar el suministro de alimentos a los niños según sus edades y necesidades.
  • Realizar limpieza de los juguetes y utensilios y ayudar en la limpieza de la zona.
  • Coordinar las vacaciones del personal bajo su supervisión.
  • Realizar las actividades asignadas por su supervisor directo.

Los candidatos deberán cubrir con los siguientes requisitos:

  • El titular del puesto debe contar con estudios mínimos a nivel licenciatura en Pedagogía, Educación, Psicología o afín.
  • Experiencia mínima de 3 años en actividades y posiciones similares.
  • El candidato deberá contar con un nivel de inglés intermedio. El candidato debe obtener un mínimo de B2 según el MCER.
  • El titular debe ser una persona responsable, puntual y poseer sentido del orden.
  • El candidato seleccionado debe de exhibir las siguientes competencias: Proactividad, Solución de Problemas, Sensibilidad Multicultural y Orientación al Servicio.

CIMMYT ofrece un esquema de compensación atractivo y apoya el desarrollo profesional continuo. Entre las prestaciones que ofrece la organización a su personal de planta, adicionales a las contempladas por las leyes mexicanas, se encuentra un aguinaldo de cuarenta días, prima vacacional (56%), seguro de vida y seguro de gastos médicos mayores, vales de despensa y fondo de ahorro.

Por favor aplique en línea a la vacante M18255 Coordinador de CENDI a más tardar el jueves, 13 de septiembre de 2018. Para mayor información acerca de la posición, comunicarse con Karen Luna (55) 5804-2004 ext. 2306 o k.luna@cgiar.org.

Le pedimos tener en cuenta que sólo los candidatos seleccionados serán contactados.

Ésta vacante permanecerá abierta hasta ser cubierta. 

El CIMMYT tiene una política de igualdad de oportunidades para los empleados y se promueve la diversidad en cuanto a género y nacionalidad.